PENGARUH SALARY DAN INFORMASI PEKERJAAN TERHADAP KESIAPAN KERJA ALUMNI PADA DUNIA USAHA DAN DUNIA INDUSTRI (Studi Kasus Alumni Perbankan Syariah Universitas Islam Negeri Mahmud Yunus Batusangkar tahun 2021-2023)

Abstract

Fauzia, Nim 2030401044, Judul Skripsi: “Pengaruh Salary dan Informasi Pekerjaan Terhadap Kesiapan Kerja Alumni Pada Dunia Usaha dan Dunia Industri (Studi Kasus Alumni Perbankan Syariah Universitas Islam Negeri Mahmud Yunus Batusangkar tahun 2021-2023). Program Studi Perbankan Syariah, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Islam, Universitas Islam Negeri Mahmud Yunus Batusangkar. Permasalahan dalam penelitian ini adalah di mana alumni masih merasa kurang memiliki kesiapan kerja karena masih kurang mendapatkan informasi pekerjaan dan kurangnya Salary dalam dunia kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Salary dan Informasi Pekerjaan terhadap kesiapan kerja alumni pada dunia usaha dan dunia industri (Studi Kasus Alumni Perbankan Syariah Universitas Islam Negeri Mahmud Yunus Batusangkar tahun 2021-2023). Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner/angket. Sampel yang digunakan dalam penelitian yaitu sebanyak 75 orang responden, teknik pengmbilan sampel yaitu Random Sampling dan pengelolaan data Melalui Program IBM SPSS 21. Berdasarkan hasil penelitian yang diperoleh Salary tidak berpengaruh terhadap kesiapan kerja. Hal ini dibuktikan dengan nilai t-hitung sebesar 1.551 t tabel sebesar 1.666 dan nilai sig untuk Salary sebesar 0.125 besar dari 0.05, artinya kesiapan kerja alumni pada dunia usaha dan dunia industri (Studi kasus alumni perbankan syariah UIN Mahmud Yunus Batusangkar tahun 2021-2023) tidak dipengaruhi oleh faktor Salary. Dan dapat disimpulkan hipotesis pertama ditolak. Informasi pekerjaan berpengaruh terhadap kesiapan kerja alumni pada dunia usaha dan dunia industri (Studi kasus alumni perbankan syariah UIN Mahmud Yunus Batusangkar tahun 2021-2023). Hal ini dibuktikan dengan uji t parsial dengan hasil yang diperoleh nilai t-hitung yaitu sebesar 6.558 > t-tabel sebesar 1.666 dan nilai sig sebesar 0.000 kurang dari 0.05. hal tersebut memberikan arti kesiapan kerja alumni dipengeruhi oleh faktor informasi pekerjaan, dan dapat disimpulkan hipotesis kedua diterima. Salary dan informasi pekerjaan berpengaruh terhadap kesiapan kerja alumni pada dunia usaha dan dunia industri (Studi kasus alumni perbankan syariah UIN Mahmud Yunus Batusangkar tahun 2021-2023). Hal ini dibuktikan melalui uji f dengan nilai f-hitung 33.444 > f-tabel 3.124 dan nilai sig sebesar 0,000 kurang dari 0,05. Dapat disimpulkan bahwa hipotesisi ketiga diterima.