EVALUASI PENERAPAN SISTEM ANGGARAN BERBASIS KINERJA PADA KANTOR KEMENTRIAN AGAMA KOTA PADANG PANJANG

Abstract

HANIFIA KHAIRA ZILDA. NIM: 16 304 02 044. Judul Skripsi: “EVALUASI PENERAPAN SYSTEM ANGGARAN BERBASIS KINERJA pada KANTOR KEMENTRIAN AGAMA KOTA PADANG PANJANG TAHUN 2019”. Jurusan Ekonomi Syariah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam Institut Agama Islam Negeri (IAIN) Batusangkar. Permasalahan dalam skripsi ini adalah bagaimana Penerapan Sistem Anggaran Berbasis Kinerja yang dilakukan oleh Kantor Kementrian Agama Kota Padang Panjang dan kendala-kendala apa saja yang dihadapi oleh Kantor Kementrian Agama Kota Padang Panjang dalam Penerapan System Anggaran Berbasis Kinerja . Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis bagaimana proses Penerapan System Anggaran Berbasis Kinerja pada Kantor Kementrian Agama Kota Padang Panjang dan juga untuk menganalisis kendala-kendala yang dihadapi dalam penerapan system angggaran berbasis kinerja pada Kantor Kementrian Agama Kota Padang Panjang. Jenis penelitian ini adalah penelitian lapangan. Dengan metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif. Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder dimana data primer adalah data yang dikumpulkan melalui wawancara pada bagian tata usaha/keuangan di Kantor Kementrian Agama Kota Padang Panjang dan data sekunder adalah dokumen atau laporan capain kinerja Kantor Kementrian Agama Kota Padang Panjang tahun 2019. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan system anggaran berbasis kinerja pada Kantor Kementrian Agama Kota Padang Panjang secara garis besar sudah terlaksana dengan baik. Keberhasilan ini ditandai dengan kualitas kinerja masing-masing unit kerja rata-rata capaian realisasinya sudah lebih 90%dari target yang telah ditentukan dan kualitas pelaksanaan kegiatan sudah beragam, hal ini berdampak pada meningkatnya jenis pelayanan yang menyesuaikan dengan kebutuhan masyarakat.